CFDT - Degetel : le blog !

Lors de la réunion du CE du 16 avril, la CFDT a réclamé une journée de congé supplémentaire en application de la jurisprudence pour la coïncidence de la fête de l'ascension et du 1er mai. Alors que pendant cette réunion, la direction nous impose sans sourciller un jour de RTT en moins pour la journée de solidarité, elle nous refuse un jour férié auquel nous avons droit ! Chez Degetel, c'est travailler plus pour travailler plus ! La direction nous a également refusé de diffuser ce tract à l'ensemble des salariés de l'UES DEGETEL. Encore un exemple de communication et de transparence.

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4) La direction a souhaité la création d’un CE pour le but évident d’entériner la création d’une nouvelle entité dite « FINANCIÈRE DE CHAILLOT » où seraient transférés 99,76% du capital de la société Degetel. La consultation du CE étant obligatoire pour procéder à de tels agissements.

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3) Combien sommes-nous ? Degetel a commis un certain nombre d’irrégularités dans le processus même du vote, présentant à différentes reprises des listes de salariés électeurs différentes.

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2) Degetel n’a pas respecté la liberté syndicale et a favorisé la liste Agir, en mettant à sa disposition des moyens sans commune mesure avec ceux offerts à la liste CFDT.

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1) Degetel n’a pas respecté le protocole électoral. De fait, la direction a décidé seule d’un protocole électoral, aucun des syndicats présents ne l’ayant signé

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Quelques mots d'explication...

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Bienvenue sur le blog de la section syndicale CFDT de Degetel !